吉林省工商聯(lián)：讓人才“流量”變“留量”

　　【本報(bào)記者程子桐】"高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源，促進(jìn)其高質(zhì)量充分就業(yè)關(guān)乎民生福祉。"

　　為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署和促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的要求，深入落實(shí)習(xí)近平總書記在新時(shí)代推動(dòng)?xùn)|北全面振興座談會(huì)上的重要講話和關(guān)于"民企高校攜手促就業(yè)行動(dòng)"的重要指示精神，吉林省工商聯(lián)積極開展"2024年促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作"，動(dòng)員廣大民營(yíng)企業(yè)穩(wěn)崗擴(kuò)崗、履行社會(huì)責(zé)任，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供更多就業(yè)崗位，激勵(lì)更多高校畢業(yè)生在吉林充分就業(yè)。

　　2024年，吉林省高校畢業(yè)生規(guī)模再創(chuàng)歷史新高。"吉林省工商聯(lián)全面落實(shí)省委、省政府人才強(qiáng)省戰(zhàn)略部署，為高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)就業(yè)和民營(yíng)企業(yè)招聘人才搭建對(duì)接平臺(tái)，積極開展招聘、就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等服務(wù)，吸引集聚更多高校畢業(yè)生留吉、回吉、來吉?jiǎng)?chuàng)業(yè)就業(yè)。"吉林省政協(xié)副主席、省工商聯(lián)主席李維斗說。

 

　　為產(chǎn)業(yè)"覓才"

　　"高質(zhì)量發(fā)展離不開人才的支撐，要以更加精準(zhǔn)的政策措施吸引聚集各方面優(yōu)秀人才，助力打造人才發(fā)展新高地，賦能全省高質(zhì)量發(fā)展。"吉林省委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長(zhǎng)、省工商聯(lián)黨組書記王喆表示。

　　按照2024年度"百城千校萬企"促就業(yè)行動(dòng)工作部署要求，2月28日，吉林省工商聯(lián)執(zhí)委會(huì)議期間省工商聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)向參會(huì)執(zhí)委，就促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作進(jìn)行動(dòng)員部署，引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)家履行社會(huì)責(zé)任，發(fā)揮在穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)中的生力軍作用。制定印發(fā)《吉林省工商聯(lián)系統(tǒng)2024年度高校畢業(yè)生留吉?jiǎng)?chuàng)業(yè)就業(yè)工作實(shí)施方案》，提出3大類21項(xiàng)具體工作任務(wù)。

　　李維斗表示，吉林省工商聯(lián)高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)工作，將其作為服務(wù)"兩個(gè)健康"的具體舉措，和助推吉林全面振興率先實(shí)現(xiàn)新突破的重要抓手。

　　在具體工作中，吉林省工商聯(lián)引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)積極穩(wěn)崗擴(kuò)崗，開發(fā)更多有效就業(yè)崗位，合理確定薪酬待遇，穩(wěn)定發(fā)展預(yù)期。指導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)填寫《2024年高校畢業(yè)生崗位需求表》，分門別類梳理崗位信息，匯集崗位需求，夯實(shí)開展促創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的基礎(chǔ)。利用吉林省工商聯(lián)常委會(huì)、執(zhí)委會(huì)等平臺(tái)，加強(qiáng)理想信念教育，把吸引更多高校畢業(yè)生留吉作為工商聯(lián)委員履職評(píng)價(jià)、典型選樹的重要內(nèi)容。在網(wǎng)站開設(shè)就業(yè)專欄，將崗位信息直達(dá)高校，第一時(shí)間對(duì)外發(fā)布崗位需求信息和創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策，有的民營(yíng)企業(yè)在崗位上網(wǎng)發(fā)布當(dāng)天，就收到百余份求職意向。

　　據(jù)介紹，今年上半年，吉林省工商聯(lián)共引導(dǎo)2966家企業(yè)參與，占參加各高校畢業(yè)生招聘會(huì)企業(yè)總數(shù)的67%，動(dòng)員民營(yíng)企業(yè)提供新能源、新醫(yī)藥、新材料、新康養(yǎng)等行業(yè)崗位占比達(dá)到79%。

　　"請(qǐng)進(jìn)來""走出去"，一段時(shí)間以來，吉林省工商聯(lián)力促多地高校與相關(guān)企業(yè)雙向奔赴，組織重點(diǎn)領(lǐng)域供需對(duì)接活動(dòng)，向國(guó)家發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域輸送人才。組建民營(yíng)企業(yè)家"創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師"隊(duì)伍，選聘民營(yíng)企業(yè)家擔(dān)任"創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師"，走進(jìn)高校宣介企業(yè)，發(fā)布崗位需求，重點(diǎn)圍繞高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)、實(shí)習(xí)見習(xí)等內(nèi)容與學(xué)生開展面對(duì)面溝通交流。

　　吉林省工商聯(lián)協(xié)調(diào)民營(yíng)企業(yè)舉辦企業(yè)開放日活動(dòng)，組織8所高校機(jī)械制造、建筑、化工、生產(chǎn)管理等專業(yè)的400余名畢業(yè)生走進(jìn)吉林省通用機(jī)械（集團(tuán)）有限責(zé)任公司、長(zhǎng)春海譜潤(rùn)斯科技股份有限公司、吉林省君林實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司等企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)參觀。了解企業(yè)文化和職業(yè)前景，與企業(yè)家深入互動(dòng)，充分交流薪資水平、職工福利、就業(yè)地點(diǎn)等畢業(yè)生關(guān)注的信息，并就崗位預(yù)期開展問卷調(diào)查。

 

　　為人才"筑巢"

　　吉林省工商聯(lián)積極開展各項(xiàng)就業(yè)促進(jìn)活動(dòng)，打造"家門口"的就業(yè)服務(wù)陣地，筑牢就業(yè)"暖心巢"。

　　2024年度"百城千校萬企"促就業(yè)行動(dòng)啟動(dòng)以來，吉林省工商聯(lián)聯(lián)合省教育廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、工業(yè)和信息化廳、人力資源和社會(huì)保障廳等相關(guān)部門，選取吉林省經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好、高校較為集中的長(zhǎng)春、吉林、四平、延邊"三市一州"開展促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)"碩果行動(dòng)"。引導(dǎo)吸納就業(yè)能力強(qiáng)的民營(yíng)企業(yè)和商會(huì)參與吉林大學(xué)、東北師范大學(xué)、吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)、長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)、長(zhǎng)春理工大學(xué)等高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘活動(dòng)，組織一批民營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)人和高校畢業(yè)生深入交流座談，推進(jìn)校企深入對(duì)接，為企業(yè)與高校打通直接對(duì)接、快速匹配的人才通道。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年上半年，吉林省各級(jí)工商聯(lián)走進(jìn)高校開展招聘，向廣大青年人才拋出"橄欖枝"。共舉辦校園招聘活動(dòng)40次，線上招聘活動(dòng)38場(chǎng)，開展就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)37場(chǎng)，服務(wù)高校61所。

　　長(zhǎng)春市工商聯(lián)先后與省內(nèi)11所高校舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)，圍繞省市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，精準(zhǔn)推薦400家民營(yíng)企業(yè)參加招聘會(huì)，提供30000多個(gè)就業(yè)崗位，參加應(yīng)聘高校畢業(yè)生28000多人。引導(dǎo)20位企業(yè)家赴省內(nèi)高校開展宣講活動(dòng)。

　　吉林市工商聯(lián)組織吉林化工學(xué)院50名大學(xué)生赴吉林奧來德光電材料股份有限公司參觀，25名學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)遞交求職申請(qǐng)。組織135家民營(yíng)企業(yè)參加就業(yè)招聘活動(dòng)，提供崗位3759個(gè)。

　　四平市工商聯(lián)組織近60家民營(yíng)企業(yè)開發(fā)就業(yè)崗位4702個(gè)。通過專場(chǎng)招聘會(huì)提供1000個(gè)就業(yè)崗位，促成91名畢業(yè)生達(dá)成簽約意向。

　　遼源市工商聯(lián)會(huì)同相關(guān)部門舉辦4場(chǎng)招聘會(huì)，組織311家民營(yíng)企業(yè)參與招聘，并與668名高校畢業(yè)生達(dá)成就業(yè)意向。

　　通化市工商聯(lián)建立企業(yè)高精尖人才需求庫，與當(dāng)?shù)馗鞑块T建立雙向公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。舉行"2024職引未來'就'在通化"高校畢業(yè)生招聘會(huì)，組織81家民營(yíng)企業(yè)提供崗位372個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向170人。走進(jìn)長(zhǎng)春中醫(yī)藥大學(xué)開展專題宣講引才，組織14家重點(diǎn)醫(yī)藥企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)崗位121個(gè)，就業(yè)機(jī)會(huì)400個(gè)。

　　白山市工商聯(lián)引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)提供925個(gè)就業(yè)崗位，與88名高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　松原市工商聯(lián)與吉林工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院合作，達(dá)成建立實(shí)習(xí)就業(yè)基地意向，建立區(qū)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)系站，深化校企產(chǎn)教融合、協(xié)同育人機(jī)制。

　　白城市工商聯(lián)組織民營(yíng)企業(yè)走進(jìn)白城師范學(xué)院舉行《追夢(mèng)與現(xiàn)實(shí)》宣講報(bào)告會(huì)。組織19戶民營(yíng)企業(yè)參加春季招聘會(huì)，達(dá)成就業(yè)意向500余人。

　　延邊州工商聯(lián)組織22戶會(huì)員企業(yè)參加"職引未來筑夢(mèng)延邊"招聘會(huì)，提供75個(gè)就業(yè)崗位，招聘264人。

　　長(zhǎng)白山工商聯(lián)開展2場(chǎng)線下招聘會(huì)，提供就業(yè)崗位335個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向50人。依托吉林省就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)"96885"開展網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)，提供就業(yè)崗位259個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向15人。

　　梅河口市工商聯(lián)會(huì)同相關(guān)部門舉辦3場(chǎng)宣講招聘會(huì)，特邀民營(yíng)企業(yè)36家，提供就業(yè)崗位120余個(gè)。

　　活動(dòng)舉辦如火如荼，帶來就業(yè)數(shù)字節(jié)節(jié)攀升。今年上半年，吉林省工商聯(lián)系統(tǒng)累計(jì)動(dòng)員民營(yíng)企業(yè)提供就業(yè)崗位47910個(gè)，全省民營(yíng)企業(yè)共吸納2024屆高校畢業(yè)生5.34萬。

 

　　打好就業(yè)"服務(wù)牌"

　　把人才"流量"變成人才"留量"，政策要往實(shí)處想，服務(wù)要往心里走。

　　為推介吉林省人才政策，鼓勵(lì)省內(nèi)民營(yíng)企業(yè)直播帶崗，吸引外地吉林籍大學(xué)生回吉林創(chuàng)業(yè)就業(yè)，吉林省工商聯(lián)積極落實(shí)與全國(guó)工商聯(lián)人才中心的戰(zhàn)略合作協(xié)議，在全聯(lián)人才在線專設(shè)吉林板塊，發(fā)布吉林民營(yíng)企業(yè)崗位需求信息。利用全國(guó)工商聯(lián)常委會(huì)議在吉林省召開契機(jī)，吸引省外優(yōu)強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)在吉林投資，創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　同時(shí)，吉林省工商聯(lián)協(xié)助教育、人社部門，廣泛宣傳支持民營(yíng)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)的相關(guān)政策，擴(kuò)大政策知曉度和覆蓋面。配合人社、教育等部門在全省范圍內(nèi)聯(lián)合組織開展2024年"民企服務(wù)月"等活動(dòng)。

　　要吸引人才、留住人才，更要用好人才。如何把龐大的人才資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為城市發(fā)展的強(qiáng)大人才動(dòng)力？

　　為此，吉林省工商聯(lián)推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)參與產(chǎn)教融合。引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)發(fā)揮在人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新中的重要作用，通過參與高校專業(yè)課程設(shè)計(jì)、民營(yíng)企業(yè)家為大學(xué)生授課、提供實(shí)習(xí)崗位、協(xié)同技術(shù)攻關(guān)、開展實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)等方式推進(jìn)校企合作。推廣吉林省通用機(jī)械（集團(tuán)）有限責(zé)任公司"雙師制"校企合作模式，增加就業(yè)供需雙方的匹配度，實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展良性互動(dòng)，促進(jìn)教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈深度融合。

　　"各級(jí)工商聯(lián)要繼續(xù)組織發(fā)動(dòng)，引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)不斷增強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的責(zé)任感，推動(dòng)活動(dòng)走深走實(shí)。"王喆表示，民營(yíng)企業(yè)要進(jìn)一步挖掘用人崗位需求，謀劃校企合作新模式，聯(lián)合相關(guān)部門，赴高校開展實(shí)地調(diào)研，就學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、人才培養(yǎng)、科研合作、成果轉(zhuǎn)化等問題進(jìn)行交流，共同謀劃校企合作新模式、新路徑。要進(jìn)一步謀劃好下半年高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，深入總結(jié)上半年就業(yè)工作主要做法，優(yōu)化民營(yíng)企業(yè)參與方式，提高民營(yíng)企業(yè)參與熱情，提前布局梳理民營(yíng)企業(yè)崗位需求，有力有效做好下半年高校畢業(yè)生就業(yè)工作。

（編輯 牛暢）